logo

提示

由于长时间未操作,将于10秒后退出当前登录状态(点击页面任意位置可取消此次操作)。

《数字人才岗位能力要求》标准编写工作正式启动

发布时间:2022-12-06 来源:人才发展处 作者:李廷茹

 

11月24日下午,由中心牵头组织的《数字人才岗位能力要求》标准启动会成功举行。中心有关负责同志在发言中指出,随着新一代信息技术的飞速发展和广泛应用,数字化对产业转型升级与变革的作用愈加明显。习近平总书记在二十大报告中强调科技是第一生产力,人才是第一资源,创新是第一动力,人才是企业数字化转型的关键和支撑。加快数字人才标准研制,规范相应人才岗位能力要求,明确以产业需求为导向的人才培养目标,对于加强和促进数字人才队伍建设意义重大。接着,参编单位代表发言。光环国际董事长张泽晖认为,标准制定对于落实国家数字化发展战略,推动数字人才岗位能力体系建设,具有里程碑意义,光环国际一直致力于数字人才领域课程体系建设和人才培养工作,具有很好的专业基础和社会资源,将与参编单位加强沟通交流,高质量完成标准编写任务。中国移动研究院专家高国伟认为,随着数字化产业规模不断扩大,产业链布局不断完善,企业数字化转型正在迎来高速发展的时期,中国移动研究院将在中心的指导下,以企业数字人才需求为基础,做好标准的开发与应用推广工作。字节跳动云项目管理负责人申建指出,行业不同、岗位不同对数字人才的专业能力要求也不同,数字人才标准编制要以企业实际情况为基础灵活把控。武汉大学深圳研究院郭兰英主任指出,当前国际上已有不少数字人才标准,希望本次标准制定能够借鉴国外优秀案例和经验,最终编写出高质量的数字人才标准。随后,中心代表标准编写组介绍了《数字人才岗位能力要求》的编制背景、标准框架、进度安排、推广计划等。来自中国电信、腾讯、平安科技、美的、天津大学、山东财经大学、华为云、广联达、申万宏源、蔚来汽车等19家参编单位代表也参加了启动会。

地址:北京市海淀区万寿路27号院  电话:010-68207839  邮编:100846  联系邮箱:gxrc@miitec.org.cn

主办单位:工业和信息化部人才交流中心  技术支持:电科云(北京)科技有限公司

©2020. 工业和信息化部人才交流中心. All RIGHTS RESERVED. 京公网安备 11010802027711号.京ICP备07500136号-4